Las pequeñas y medianas empresas forman casi el 99% del tejido empresarial de nuestro país. Esto supone un alto índice de competitividad que pone en peligro la supervivencia de muchas de estas compañías. Para mantenerse por encima de la competencia, cada vez más empresas han puesto en marcha un proceso de digitalización con el que […]
En una empresa el departamento de Recursos Humanos puede pasar desapercibido. Sin embargo, esta área se encarga de controlar el capital humano de una organización. Por ello, cada día más compañías apuestan por las nuevas tecnologías para mejorar los procesos de trabajo y aumentar la productividad.
Aunque ya es habitual que la mayoría de las empresas […]
Actualmente uno de los desafíos más evidentes es alcanzar el equilibrio entre las soluciones informáticas y el valor del capital humano. Ante esta necesidad, no es extraño ver cada día más cómo los departamentos de Recursos Humanos trabajan codo con codo con el apoyo de la división tecnológica de la empresa. De esta forma se […]
Las sobrecargas de trabajo son una realidad a la que todo el mundo, en algún momento, nos hemos tenido que enfrentar. No obstante, habitualmente es una simple cuestión de saber cómo gestionar el tiempo y los recursos que tenemos disponibles.
Por tanto, dado que los Recursos Humanos gestionan y organizan las jornadas […]
Durante muchos años las empresas se centraban en hacer felices a sus clientes. Sin embargo, ¿qué pasa con los empleados? La felicidad de estos en su lugar de trabajo es una fuerza que influye directamente si queremos impulsar la rentabilidad empresarial.
El compromiso de los empleados es un factor clave que puede, en caso de no […]
El departamento de recursos humanos es uno de los más importantes de la empresa, pues se encarga de seleccionar, contratar y formar al personal. Por tanto, mejorar su gestión nos permitirá aumentar el crecimiento y ser más eficientes.
La gestión de los recursos humanos mediante un ERP supone una potente herramienta que nos permite automatizar una […]
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